YÖNETCİLERİN ÖZ YETERLİLİK VE KARAR VERME TARZLARINA İLİŞKİN ÖZEL BANKALARDA BİR ARAŞTIRMA

GAMZE EBRU ÇİFTÇİ, MELAHAT ÖNEREN
1.527 1.798

Öz



Anahtar kelimeler


Öz-yeterlilik, Karar Verme, Karar Verme Tarzları.

Tam metin:

PDF


Referanslar


Akat, İ., Budak, G. ve Budak, G.(2002)., “İşletme Yönetimi”, Barış Yayınları, İzmir.

Akkoyunlu, B., Orhan, F., Umay, A. (2005)., “Bilgisayar Öğretmenleri İçin Bilgisayar Öğretmenliği Öz yeterlilik Ölçeği Geliştirme Çalışması”. Hacettepe Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi , 29, 1-8.

Bandura, A., (1986)., Social Foundations of Thought and Action: A Social Cognitive

Theory (Englewood Cliffs, NJ: Prentice-Hall) Bandura, A. (1997),“Self Efficacy. The Exercise of Control”. New York: Freeman

Bandura A., (1994), “Self-efficacy. Encyclopedia of Human Behavior”, No.4, vs Ramachaudran (Ed), New York. Academic Press, s.71-81.

Bandura A (2005), “The Primacy of Self-regulation in Health Promotion”.Int Rev Appl Psychol, 54(2): 245-254.

Budak, S.(2000), “Psikoloji Sözlüğü”, Bilim ve Sanat Yayınları. Ankara.

Bursalıoğlu, Z.,(1978), “Okul Yönetiminde Yeni Yapı ve Davranış”, A.Ü.Eğitim Fakültesi Yayınları No.71, Ankara, 1978.

Chen, G., Gully, S.M. and Eden, D. (2004)., “General self-efficacy and selfesteem: toward theoretical and empirical distinction between correlated self-evaluations”. Journal of Organizational Behavior, 25, 375-395.

Coleman, R. and Barrıe, G.(2000), “Yöneticinin Kılavuzu, İyi Bir Yönetici Olmak İçin 525 Kural”, Remzi Kitabevi, İstanbul.

Dembo M.,H. (2004), “Motivation and Learning Strategies for College Success: A Self Management Approach”, Lawrence Erlbaum Associates

Deniz, E. (2004)., “Üniversite Öğrencilerinin Karar Vermede Öz Saygı, Karar Verme Stilleri ve Problem Çözme Yöntemleri Arasındaki İlişkinin İncelenmesi Üzerine Bir Araştırma”, Eğitim Araştırmaları Dergisi. 4 (15), 25- 35.

Donald M.G. (2003), Handbook of Self and Identity, Guilford Pres

Ersever, H. Ö.(1996)., "Karar Verme Becerileri Kazandırma Programının ve Etkileşim Grubu Deneyiminin Üniversite Öğrencilerinin Karar Verme Stilleri Üzerindeki Etkileri," (Doktora Tezi), Ankara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Ankara.

Findler, C. and Rogersen, S.(1996)., “Strategic Management Support Systems”, Pitman Publishing.

Gordon, S.R. and Gordon, J.R.(1996)., Information Systems: A Management Approach,Dryden, Press, USA.

Gordon, J.R.(1993)., A Diagnostic Approach to Organzational Behavior, Allyn and Bacon, USA.

Hatiboğlu, Z.(1994), İşletme Yönetimine Giriş, Beta Yayın , İstanbul.

Haag, S., Cummings, M. and Dawkins, J.(1998), Management Information Systems for the Information Age, McGraw Hill, USA.

Lee W.S. (2005), Encyclopedia of School Psychology, Sage Publication

Luszczynska, A., Gutie´Rrez-Don˜A, B. and Schwarzer, R. (2005)., “General Self-Efficacy in Various Domains of Human Functioning: Evidence From Five Countries”. International Journal of Psychology, 40, 2, 80–

Klemp,G.O.,(1980), “The Assesment of Occupational Competence” Washington: National Institute Of Education.

Koçel, T.(2001), İşletme Yöneticiliği, Beta Yayın, İstanbul

Kuzgun, Y. (2005), “PDR’de Kullanılan Ölçekler”, (ed.), Ankara: Nobel Yayın Dağıtım

Kuzgun,Y. (1992), “Karar Stratejileri Ölçeği,Geliştirilmesi ve Standardizasyonu”. VII. Ulusal Psikoloji Bilimsel Çalışmaları, Türk Psikoloji Kongresi Bilimsel Çalışmaları, Türek Psikologlar Derneği Yayınları, Ankara.

Mann, L., M. Radford, P. Burnett, S. Ford, M. Bond, K. Leung, H. Nakamura, G. Vaughan and K.S.Yang. (1998), “Cross-Cultural Differences in SelfReported Decision-Making Style and Confidence”. International Journal of Psychology. 33 (5), 325-335.

Payne, J.W., Bettman, J.R. and Johnson, E. J. (1993), “The Adaptive Decision Maker”,Cambridge University Press: New York, 330, 1993.

Phillips, S.D., N.J. Pazienza and H.H. Ferrin. (1984). “Decision-Making Styles and Problem-Solving Appraisal”. Journal of Counseling Psychology. 31(4), 497-502.

Taylan, S. (1990). “Heppner’in Problem Çözme Envanterinin Uyarlama, Güvenirlik ve Geçerlik Çalışmaları”. (Yüksek Lisans Tezi) Ankara: A.Ü. Sosyal Bilimler Enstitüsü.

GÜÇ Turban, E., Mclean, E. and Wetherbe, J.(1996), Information Technology for Management:Improving Quality and Productivity, John Wiley and Sons Inc. R

Sherer.M.,Adams,C.H.,Mercande,B.,PrenticeDunn,S.,Jacobs,B.,Rogers,R.W. (1982), “The self-Efficacy Scale:Constuction and validation”. Psychological Reports,51,663-671.

Shiloh, S., S. Koren and D. Zakay. (2001). “Individual Differences in compensatory decision making style hit2 hit2 and need for closure as correlates of subjective decision complexity and difficulty”. Personality and Individual Differences. 30, (699-710).

Schunk, D. H (1991), “Self Efficacy and Academic Motivation”. Educational Psychologist. Summer/Fall, 26 (3-4), 207-231

Schunk, D. H.(2001), “Self–Efficacy and Skill Development: Influence of Task Strategies and Attributions”. Journal of Educational Research, 79 ( 4), 238-244

Snyder C R & Lopez S. (2002). Handbook of Positive Psychology, Oxford University Pres US

Şahinler,S.http://www.mku.edu.tr/genel/fakulte/ziraat/zootekni/personel_veri/su at/Bolum_9.pdf Uzkesici, N.(1994), “Modern Banka Yönetimi ve Organizasyonu”, A.Ü.Y. No: 784, Eskişehir.




Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.